学历低好找工作吗?有人说可能连面试机会都没有
作者:本站原创 来源:泰安人才招聘网 日期:2020-06-17 浏览

现在的职场是一个体现自我价值时代的职场,这种价值不仅仅体现在你的工作经验上等方面上,更体现在学历这道门槛上,有人说,学历是求职的敲门砖,这句话一点也不假,根据泰安人才网的数据统计显示,大部分的岗位都有学历限制要求。


那么,学历低,难道就不能找到一份好工作?甚至连面试的机会都没有了吗?也许情况并非如此,那么,都说学历重要,究竟学历重要在哪?我们来进行分析一下。


1、普遍认为,高学历的工作更能胜任相同的工作。

在人们的印象中,学历越高往往代表着能力越强,所以,作为HR来讲,当然会对学历相对高的求职者评分更多一些,比如本科和研究生哪个更强?大部分的人肯定会说研究生,这就是思维定势,虽然大家都这么认为,而有些时候事实却并非如此,企业更加喜欢本科学历阶段的求职者,甚至觉得专科类的求职者实践能力更强一些,所以,不同的工作招聘的层次不同,高学历的可能会被低学历的能力更强,但不一定更适合这份工作。

2、学历低,可能要比学历高的吃亏一些。

每家企业都有薪酬机制,一般情况下都有基本工资和奖金提成之分,而这个基本工资往往会根据学历有所不同,比如专科1200、本科1400,而研究生可能就是1800甚至2000的起步线,所以,如果这一方面你学历低,可能就比较吃亏了。

3、高学历也许代表着高收入。

前段时间网络上有一个硕士当保姆的新闻,引来网友的围观,在普遍人认为,保姆都是一般没有学历甚至学历很低的人来做,但是高学历背后却有着高收入的保姆,所以说,学历的重要性已经渗透到各个行业。《职位不分贵贱,硕士当保姆引围观

这是上面我们所说的学历的重要性,但是学历低的我们怎么办?学历低并不可怕,行行出状元,通过后期的学习也可以继续提升自己的学历。


1、学历低有学历低的优势。

每一种工作都是合适不同学历的人去做,并不是学历越高越好,企业在招聘方面会根据工作岗位的不同选择合适的学历层级,所以,求职时候就可以根据学历进行筛选,选择适合自己学历的岗位进行投递,比如泰安人才招聘网的岗位筛选界面。

2、职业证书可能比学历更重要。

要写岗位需要专业的职业证书,虽然你的学历较低,但是你却有比别人多的职业证书,那么你就相比其他人就更有优势,比如作为学习计算机的可以考取计算机相关的证书、做管理的可以考管理类证书等等。

3、继续教育。

虽然我们的学历较低,但是我们可以通过后期的学习进行继续教育,比如网络教育、成人高考等方式考本科,还可以参加在职研究生考试等方式提高自己的学历,总之,学无止境,看你是否有一份向上的心。

学历有高低,岗位要求有所不同,不能一味的认为,低学历的人就不好找工作,还得看岗位的设定条件不是。

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